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Laboral

Descripción

CURSO INDICADO PARA: aprender de forma cómoda, rápida y sencilla todo lo relacionado con laboral, nóminas y seguridad social.
El curso parte desde 0, no se requieren conocimientos previos. Totalmente actualizado

COMO APRENDEMOS: Con los temas multimedia (video tutoriales), escuchamos y vemos en pantalla las explicaciones del profesor,
de esta forma aprendemos laboral de forma cómoda y sencilla. También contiene esquemas y manuales detallados.Se incluye un curso completo de Nominaplus y el programa en versión gratuita para poder practicar.

Información adicional

PRECIO:

OBJETIVOS

  • Adquirir los conocimientos y competencias necesarias para un correcto ejercicio de asesoría laboral.
  • Estudiar los contratos, sus elementos esenciales y requisitos de validez, describiendo las bases de los diferentes regímenes a la Seguridad Social.
  • Diferenciar las prestaciones que la seguridad social concede a los trabajadores y forma de pago actuales.
  • Conocer las aplicaciones y las nuevas técnicas que abarca el departamento laboral.
  • Adaptar las técnicas de asesoramiento laboral en función de las características de cada caso.

PROGRAMA FORMATIVO

CONTENIDO DEL CURSO
EXPLICACIONES MULTIMEDIA
1. Introducción
2. Contratos de trabajo
3. Contratos de trabajo 2
4. Contratos de trabajo 3
5. Contratos de trabajo 4
6. Contratos de trabajo 5
7. Contratos de trabajo 6
8. Modificaciones sustanciales, el despido
9. El recibo de salarios
10. El recibo de salarios 2
11. Sistema Siltra


TEMAS Y MANUALES
Temas
1. Alta de empresa
2. Alta de los trabajadores
3. Las nóminas
4. Liquidación a la seguridad social
Manuales
Manual de nóminas y seguros sociales
Manual Laboral para PYMES
Manual del IRPF
Dispone a continuación las soluciones a los ejercicios planteados en los temas
Soluciones Tema 1
Comunicación de apertura
Inscripción del empresario en la Seguridad Social. TA6
Declaración de entidad gestora
Afiliación a la Seguridad Social. TA1
Solicitud de Alta, Baja o Variación de Datos. TA2-1
Solicitud de Alta, Baja o Variación de Datos. TA2-2
Solicitud de Alta, Baja o Variación de Datos. TA2-3
Soluciones Tema 2
Copia básica del contrato
Contrato de duración determinada
Contrato en prácticas
Contrato indefinido
Soluciones Tema 3
Tablas de cotización por IT y IMS
Solución nómina
Solución Tema 4
Recibo de liquidación a la seguridad social


EJERCICIOS PARA PRACTICAR
1. Alta inicial en la empresa. Reribución mensual
2. Alta inicial en la empresa. Retribución diaria
3. Mensualidad ordinaria
4. Trabajador contratado a tiempo parcial
www.cursosmultimedia.es comercial@cursosmultimedia.es Tel.: 961691976 50
5. Incapacidad temporal por enfermedad común I
6. Incapacidad temporal por enfermedad común II
7. Incapacidad temporal por accidente de trabajo
8. Trabajadora en situación de maternidad
9. Interinidad por maternidad
10. Riesgo durante el embarazo
11. Contrato indefinido con paga extra
12. Trabajador en situación de pluriempleo
13. Horas extraordinarias
14. Contrato indefinido. Medidas para el fomento del empleo
15. Contrato de trabajo en formación
16. Contrato de trabajo en prácticas
17. Ejercicio propuesto sin resolver


SISTEMA DE LIQUIDACIÓN DIRECTA
1. Conceptos y construcción de liquidación
2. Sistema de Liquidación Directa
3. Datos a remitir para la cotización
4. Liquidaciones complementarias
5. Reglas para determinar el control de bases con ajuste mensual
6. Tratamiento de los errores
7. Manual Siltra
8. Sistema de Liquidación Directa


NOMINAPLUS
Explicaciones Multimedia
1. Inicio Nominaplus
2. Inicio Nominaplus II
3. Categorías de los convenios
4. Alta de los trabajadores
5. Horas extras
6. Incapacidad temporal
7. Huelga y vacaciones
8. IRPF
9. Atrasos
10. Nóminas y Seguros Sociales
11. Baja de un trabajador
12. Tablas de RRHH
13. RRHH
Ejercicios propuestos
1. Convenio
2. Alta de empresa
3. Alta de los trabajadores
4. Nóminas, seguros sociales, e IRPF
5. Atrasos
6. Incidencias
Ejercicios resueltos
1. Solución ejercicio Convenio
2. Solución ejercicio Alta de Empresa
3. Solución ejercicio Alta de Trabajadores
4. Solución ejercicio Nóminas, Seguros Sociales e IRPF
5. Solución ejercicio Atrasos
6. Solución ejercicio Incidencias
7. Como enlazar Nominaplus y Contaplus
8. Configurar nóminas en Nominaplus

DURACIÓN

100 horas.

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